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部門(mén)信息年度公開(kāi)報告 |
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2020年順城區衛健局政府信息公開(kāi)工作年度報告
瀏覽:16273次'時(shí)間:2021年1月27日
一、總體情況 1、健全組織領(lǐng)導情況 我局歷年來(lái)對政府信息公開(kāi)工作高度重視,不斷完善各項信息公開(kāi)機制。一是加強領(lǐng)導。進(jìn)一步完善領(lǐng)導機制,成立了由局長(cháng)任組長(cháng),各分管副局長(cháng)任副組長(cháng),各科室負責人為成員的政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組,下設辦公室在局辦公室,由辦公室主任兼任主任,進(jìn)一步強化了政務(wù)公開(kāi)工作的領(lǐng)導和管理。二是建立健全相關(guān)配套制度。我局始終把制度建設貫穿于政務(wù)公開(kāi)工作全過(guò)程,建立政府信息公開(kāi)保密審查、責任追究、投訴舉報等各項制度,使政務(wù)公開(kāi)工作走上制度化、規范化的軌道。 2、主動(dòng)公開(kāi)政府信息的數量及形式 我局共主動(dòng)公開(kāi)政府信息5條。在主動(dòng)公開(kāi)的政府信息中,依申請規范性文件2條,占40%;其他3條,占60%。并全部以電子化形式通過(guò)政務(wù)網(wǎng)站公開(kāi)欄目上公開(kāi)。 3、依申請公開(kāi)情況 我局沒(méi)有因政府信息公開(kāi)引起的行政復議、行政訴訟、行政申訴和舉報等情況。 二、主動(dòng)公開(kāi)政府信息情況
三、收到和處理政府信息公開(kāi)申請情況
四、政府信息公開(kāi)行政復議、行政訴訟情況
五、存在的主要問(wèn)題及改進(jìn)情況 1、存在問(wèn)題 一是信息公開(kāi)更新還不夠及時(shí)。二是公開(kāi)形式有待拓寬和完善。三是主動(dòng)公開(kāi)意識有待提高,發(fā)布信息的數量與衛健局系統的工作量有差距。 2、改進(jìn)情況 一是提高思想認識。通過(guò)加強宣傳教育,使局機關(guān)各科室充分認識到政務(wù)公開(kāi)工作,不僅僅是政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組的事情,還直接關(guān)系到全局的作風(fēng)建設和效能建設。把政務(wù)公開(kāi)工作作為常態(tài)化工作,深化對政務(wù)公開(kāi)工作重要性的認識,切實(shí)增強做好此項工作的能力和水平,及時(shí)公開(kāi)、更新。二是進(jìn)一步規范政務(wù)信息公開(kāi)行為。進(jìn)一步完善相關(guān)制度和程序,加強政務(wù)信息公開(kāi)的內部審查、協(xié)調發(fā)布、監督檢查等制度,不斷提高政務(wù)信息公開(kāi)工作水平。三是進(jìn)一步落實(shí)工作職責和各項制度。加強各科室之間的溝通協(xié)調工作,堅持把主動(dòng)公開(kāi)作為一項常態(tài)工作,落實(shí)政府信息公開(kāi)載體,進(jìn)一步提高依法公開(kāi)政務(wù)信息的工作水平,確保完整、及時(shí)、準確地向社會(huì )公開(kāi)政務(wù)信息。 六、其他需要報告的事項 無(wú) |